Trender på arbetsmarknaden 2026

Trender på arbetsmarknaden: Sverige befinner sig i ett läge där två avgörande kompetensområden utvecklas snabbare än tillgången på rätt yrkesroller: digitala system och den fysiska samhällsinfrastrukturen. I takt med att tekniken tar större plats i både vardag och industri växer behovet av specialister och ingenjörer som kan bygga, säkra och förvalta dessa system. När ansökan till Nackademins YH-program öppnar den 15 januari pekar aktuella analyser ut flera yrkesroller som får en nyckelfunktion fram mot 2026 – samtidigt som de erbjuder tydliga och långsiktiga karriärmöjligheter för blivande studenter.

Kompetensbehoven ökar snabbare än tillgången på utbildade

En samlad bild från Arbetsförmedlingens prognoser och branschernas egna rapporter visar att efterfrågan fortsätter att öka inom både IT och tekniska yrken kopplade till samhällsbärande infrastruktur. Det handlar om områden som är centrala för Sveriges fortsatta utveckling, men där rekrytering och utbildning inte håller jämna steg med förändringstakten.

– Bristen på teknisk kompetens inom både IT och infrastruktur håller på att bli ett konkret hinder för samhällsutvecklingen. Därför är utbildningar inom dessa områden avgörande – de gör det möjligt att fylla roller som kommer att vara helt nödvändiga framöver, säger Astrid Westfeldt Corneman, vd för Nackademin.

Digital kompetens som påverkar säkerhet, innovation och stabilitet

Enligt TechSveriges rapport Kompetensbehoven inom tech 2024 är efterfrågan fortsatt stark inom bland annat cybersäkerhet, system- och mjukvaruutveckling, datahantering och drift av digital infrastruktur. Branschen är enig om att kompetensbristen är strukturell och långsiktig, och att den påverkar både innovationsförmåga och säkerhetsnivåer i såväl offentlig som privat sektor.

Ingenjörsroller som håller samhället i gång

Samtidigt ställs allt högre krav på teknisk kompetens inom Sveriges infrastruktur. Trafikverkets nationella analys av elektrifieringens konsekvenser lyfter behovet av elteknisk expertis samt ingenjörer och tekniker som kan arbeta med drift, underhåll och modernisering av samhällskritiska system. Järnvägen är ett tydligt exempel, där både investeringar och framtida underhåll kräver specialiserad kompetens.

Yrkesroller som blir allt mer strategiska

När yrkesprognoser, branschrapporter och myndighetsanalyser vägs samman framträder ett antal yrkesroller som särskilt viktiga för Sveriges kompetensförsörjning de kommande åren. Nackademins utbildningar har utvecklats i nära dialog med arbetslivet, som bekräftar samma behov i sina rekryteringar:

• Cybersäkerhetsspecialist
• Nätverkstekniker / nätverksspecialist
• Systemutvecklare inom system- och lösningsutveckling
• Data Engineer
• Järnvägsingenjör

Utöver dessa ökar efterfrågan även på roller som:

• Underhållsingenjör inom infrastruktur
• Byggarbetsmiljöingenjör
• OT-säkerhetsingenjör

Konsekvenser – och möjligheter

Utan tillräcklig kompetens riskerar både företag och myndigheter ökade driftstörningar, sämre robusthet och en långsammare utvecklingstakt. För den som väljer rätt utbildning innebär situationen samtidigt stabila och framtidssäkra karriärvägar inom några av samhällets mest centrala funktioner.

– När behoven är så tydliga blir utbildning en strategisk väg in på arbetsmarknaden. När vi öppnar ansökan i januari hoppas vi att många ser möjligheten att ta steget in i yrken som kommer att vara efterfrågade under lång tid framöver, säger Astrid Westfeldt Corneman.

YH-utbildningar anpassade efter verkliga behov

Inför höstterminen 2026 har Nackademin lämnat in 23 ansökningar om YH-utbildningar till Myndigheten för yrkeshögskolan. Flera av dem är nyutvecklade program som tagits fram utifrån de kompetensbehov som lyfts i aktuella analyser. Några utbildningar är redan beviljade, och beslut för resterande väntas i slutet av januari.

Källa: Nackademin