Förste socialsekreterare till Socialkontoret

Vill du ha ett meningsfullt och utmanande arbete där du gör skillnad för ungdomar och deras familjer - och samtidigt är med och utvecklar framtidens socialtjänst? Då kan det vara dig vi söker! Vilka är vi? Socialkontoret i Norrköpings kommun sätter individens behov i cemtrum, alltid med barnets bästa i första rummet. Det ska vara enkelt att få hjälp hos oss. våra stöd- och behandlingsinsatser håller hög kvalitet och grundas på rättssäkra bedömningar. Vi strävar efter att hitta lösningar nära individen och skapa positiva förändringar. Tillsammans bygger vi en trygg och tillgänglig social service för Norrköpings invånare. Myndighetsutövningen för barn och unga är organiserad i tre enheter. Nu söker vi en förste socialsekreterare till vår enhet som ansvarar för ungdomar i åldern 15-21 år. Inom verksamheten finns tre handläggargrupper, där varje grupp har en egen 1:e socialsekreterare. Här ingår också Team Nystart som arbetar med våra placerde ungdomar, där två avtalscontrollers ingår. Socialkontoret tillämpar flextid och det finns möjlighet till distansarbete. Extern handledning och introduktion igår i vårt arbete. Dina arbetsuppgifter Som 1:e socialsekreterare ingår du i enhetens ledningsstruktur och arbetar nära enhetschefen för att driva verksamheten i linje med verksamhetsplanen. Du har ett ansvar för att stödja och kvalitetssäkra handläggarnas arbete med utredningar, bedömningar och insatser för ungdomar. I rollen ingår även metodutveckling, introduktion av nyanställda samt uppföljning enligt enhetens aktivitetsplan. Du håller dig uppdaterad kring gällande lagstiftning, föreskrifter och allmäna råd från socialstyrelsen. Som 1:e socialsekreterare kan du ibland få handlägga egna ärenden. Arbetet innebär även samverkan med interna och externa aktörer samt attdu vid behov kan företräda i rätten. Vem är du? Vi söker dig som har socionomexamen och bred erfarenhet av myndighetsutövning inom barn- och ungdomsområdet enligt socialtjänstlagen och lagen om vård av unga. Vi ser gärna att du har ledarerfarenhet.  Som person är du lyhörd och empatiskt med god förmåga att skapa engagemang och delaktighet, både i din arbetsgrupp och i samverkan med andra. Du har ett coachande förhållningssätt och strävar efter att göra dina kollegor självständiga i sitt yrkesutövande. Du delegerar arbetsuppgifter till individer med utgångspunkt från deras kunskap, förmåga och erfarenhet.  Du har en god struktur i ditt arbete, kan prioritera och arbeta självständigt - egenskaper som gör att du även kan stötta kollegor i deras vardag. Vidare ser vi även att du har en pedagogisk förmåga där du uttrycker dig väl i både tal och skrift och har lätt för att nå fram med din kunskap. Då arbetet innebär många kontaktytor är det avgörande att du är bra på att bygga och upprätthålla goda relationer. Välkommen med din ansökan - vi ser fram emot att höra från dig! Information om tjänsten Antal lediga tjänster: 1 Anställningsform: Tillsvidareanställning på heltid Tillträdesdatum: 11 augusti Arbetstid: Dag Möjlighet till distansarbete: Ja Sista ansökningsdatum: 11 maj, urval sker löpande Kontakt: Enhetschef Christina Colliander, 011-151702, christina.colliander@norrkoping.se Övrig information: Vi har valt att ta bort det personliga brevet, och ersätta det med urvalsfrågor relevanta för tjänsten. Det gör det lättare att göra en objektiv bedömning av din kompetens. Du skickar in ditt CV som vanligt. KÄNSLAN AV ATT BIDRA. MÖJLIGHETEN ATT PÅVERKA Att arbeta i Norrköpings kommun betyder att du är med och skapar välfärden. Våra 11 000 medarbetare bidrar och gör skillnad. Varje dag. Vi erbjuder en kreativ och dynamisk arbetsplats för nyfikna och öppna människor som vill ha mer än ett jobb. Tillsammans skapar vi Norrköpings framtid. Vi söker dig som har kompetens att bidra till våra verksamheter oavsett kön, könsidentitet eller könsuttryck, ålder, etnisk tillhörighet, religion eller annan trosuppfattning, sexuell läggning eller funktionsnedsättning. När du söker jobb hos oss i Norrköpings kommun använder du dig av vårt rekryteringsverktyg. Du påbörjar din ansökan genom att klicka på ansök längst ner i annonsen. Du som har skyddade personuppgifter ska inte skicka in din ansökan via vår hemsida. Ta en direktkontakt med rekryterande chef alternativt rekryteringsspecialist för att diskutera hur du bäst ansöker utifrån ditt skyddsbehov. Kontaktuppgifter finner du i annonsen. Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.