Grundskollärare/speciallärare i åk 3-4 samt specialundervisning

I Ljungby kommun formar vi framtiden tillsammans mot 35 000 invånare. Vi som jobbar här är öppna, vi är framåt och vi vill. Genom engagemang och samverkan skapar vi en kommun där människor och företag kan växa och utvecklas. Varje medarbetare hos oss gör skillnad för dem som bor och verkar här. Vill du vara med? Vi är en kommun som sätter trygghet och välmående i fokus. Genom satsningen "En kommun fri från våld" arbetar vi aktivt för att förebygga och motverka våld i samhället – för en tryggare framtid för alla. Som en del av detta kan det för vissa tjänster vara ett krav att lämna utdrag ur belastningsregistret. Samtidigt prioriterar vi ett gott företagsklimat och ser service och bemötande som avgörande faktorer för en hållbar utveckling. Vår senaste medarbetarenkät visar att 95 % av våra anställda upplever sitt jobb som meningsfullt, 82 % känner att de utvecklas och 83 % skulle rekommendera oss som arbetsgivare. Dessutom anser 96 % att deras chef har tillit till deras arbete. Tillitsbaserad styrning och ledning är grunden i vår organisation – och en nyckel till att vi lyckas tillsammans. Läs mer om oss som arbetsgivare på www.ljungby.se/jobb. Hamneda är en liten ort i ett naturskönt område intill ån Lagan, 18 kilometer söder om Ljungby. På samma område finns även skola, förskola och fritidshem. Skolan har ca 70 elever i klasserna F-6. Blåklockans fritidshem har ca 40 elever. Skolan är en mindre skola vilket innebär att samarbetet mellan kollegor är väldigt viktigt och att vi hjälps åt med det mesta under skoldagarna. ARBETSUPPGIFTER Nu söker vi dig som vill arbeta som lärare i åk 3-4 samt även ha specialundervisningen för klassen. Vi vill att du har höga ambitioner och en lust att skapa bästa förutsättningar för barns utveckling och lärande. Du har lätt att samarbeta med kollegor och tar stort ansvar för dina arbetsuppgifter. Som lärare ansvarar du för att planera, leda, utveckla och bedriva undervisning med hög kvalité. Din undervisning har sin grund i styrdokumenten. Du har ett strukturerat och tillgängligt arbetssätt, är lyhörd och sätter elevers behov i centrum. KVALIFIKATIONER Du som söker är behörig lärare för grundskolan F-6 och/eller utbildad speciallärare. Vi ser gärna att du har erfarenhet att jobba på en skola med B-form. Du ska kunna ta ansvar för dina arbetsuppgifter, se möjligheter i förändringar, lyssna och kommunicera på ett konstruktivt sätt, värdesätta olikheter och lägga stor vikt att arbeta mot skolans uppdrag och mål. Det innebär att du tillsammans med övriga pedagoger leder, organiserar och strukturerar arbetet så att en trygg lärandemiljö skapas. Ditt arbete ska vila på en vetenskaplig grund och beprövad erfarenhet. Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet. Barn- och utbildningsnämnden vill ta tillvara de kvaliteter som en jämn könsfördelning, etnisk och kulturell mångfald tillför verksamheten. ÖVRIGT Om du vill veta mer om tjänsten är du välkommen att kontakta rektor Ulrika Linder, tel nr 0733-75 43 26. Från och med 28 juli genom att skicka sms. Du söker tjänsten via Offentliga Jobb. Betyg och intyg behöver inte bifogas ansökan utan tas med vid en eventuell intervju. Hos oss är balans i livet viktigt! Vi vill att våra medarbetare ska kunna kombinera arbete med familj och fritid, därför tillämpar vi flextid och distansarbete i de verksamheter där det tillåter. Vi har möjlighet till semesterväxling, subventionerat årskort med Länstrafiken, friskvårdsbidrag och mycket annat. Som medarbetare har du gratis medlemskap i personalklubben, vilket ger möjlighet till gratis träning och bad vid närliggande träningsanläggning och äventyrsbad, samt möjlighet att delta i andra aktiviteter. Som en del i vårt arbete med att få Ljungby kommun att växa erbjuder vi In- och medflyttarservice. Det vill säga ett antal tjänster som ska göra det lättare att byta livsmiljö och flytta till vår kommun. Maila inflyttarservice@ljungby.se om du vill veta mer om vad vi kan hjälpa dig med i samband med en flytt till Ljungby kommun. I Ljungby kommun tillämpar vi rökfri arbetstid. Kommunen tar ansvar för hela rekryteringen och undanber sig därför samtal från rekryteringsfirmor och annonssäljare.