Gruppchef Mjukvara till Tekniska verken!

Gruppchef till Tekniska verken! Vill du leda ett engagerat team av utvecklare i en verksamhet som driver samhällsnytta och hållbar utveckling? Har du ett coachande ledarskap, förståelse för agilt arbetssätt och förmågan att skapa struktur och tydlighet i vardagen? Då kan du vara den Gruppchef vi söker till vår utvecklingsavdelning! Tillsammans med våra olika divisioner tar vi nästa steg i att skapa innovativa system, tjänster och produkter som hjälper oss att bli världens mest resurseffektiva region. Vi på utvecklingsavdelningen arbetar med en rad spännande teknologier, från avancerade dataflöden och Business Intelligence-lösningar till API-utveckling, IoT och AI-modeller i vår dataplattform. Vi utvecklar och förvaltar också koncernens appar och webbplatser, med fokus på att skapa användarvänliga och innovativa digitala upplevelser som möter våra kunders behov och förväntningar. Ta chansen och bli en av oss. Din roll Som Gruppchef på utvecklingsavdelningen ansvarar du för 15 mjukvaruutvecklare samt 20-25 konsulter. Din huvudsakliga uppgift blir att skapa goda förutsättningar för teamets dagliga arbete, med ett närvarande ledarskap som bygger på coaching, samarbete och tillit. I rollen säkerställer du att våra team arbetar enligt etablerade agila processer och är drivande i att utveckla ett arbetssätt präglat av transparens, ständig förbättring och gemensamma mål. Du säkerställer att vi följer vår produktledningsprocess, att resurser används rätt och att teamet har ett gemensamt synsätt i sitt arbete. Du ansvarar även för konsultinköp via ramavtal, inklusive avrop, planering och uppföljning, samt det tillhörande ekonomiska ansvaret. Rollen innebär ett nära samarbete med enhetschef, produktägare, lösningsarkitekter och mjukvaruutvecklare, där du är en viktig länk för att skapa samordning och gemensamma prioriteringar. Dina huvudsakliga ansvarsområden Leda och stötta medarbetare samt konsulter med ett tydligt, coachande och närvarande ledarskap Agera som agil coach med fokus på teamets samarbete och arbetsprocesser Planera och följa upp resurser, prioriteringar, leveranser och bemanning Ansvara för konsultavrop enligt gällande ramavtal Säkerställa att teamet arbetar enligt vår produktledningsprocess Skapa struktur, kontinuitet och tydliga rutiner i det dagliga arbetet Samverka tätt med enhetschef, produktägare, lösningsarkitekter och andra nyckelroller Bidra till en kultur präglad av samarbete, ansvarstagande och hög kvalitet Om dig Du har minst några års erfarenhet av personalansvar och produktionsledning, gärna i agila utvecklingsmiljöer. Med ett coachande och närvarande ledarskap skapar du engagemang, tydlighet och goda förutsättningar för teamet att lyckas. God förståelse för mjukvaruutveckling och agila arbetssätt är en självklarhet, även om du inte behöver vara tekniskt operativ. Du arbetar strukturerat och processinriktat, och är van att följa upp arbete mot gemensamt satta mål. Vi ser gärna att du har ekonomisk förståelse och erfarenhet av konsultstyrning samt avrop enligt ramavtal. Din kommunikativa förmåga gör att du med lätthet rör dig mellan operativ detalj och strategisk helhet. Du har ett helhetsperspektiv, förstår hur tekniska lösningar påverkar verksamheten. Med ett affärsmässigt tänk och fokus på samarbete bidrar du till vår digitala utveckling – både idag och framåt. Om Tekniska verken Tekniska verken är en kommunal koncern som tillhandahåller ett brett utbud av samhällsviktiga tjänster till cirka 260 000 privat- och företagskunder, främst i Linköping och regionen däromkring. Koncernen verkar inom olika affärsinriktningar inom infrastruktur, energi och miljö. Tekniska verken har en stark hållbarhetsprofil och målet är att skapa världens mest resurseffektiva region. Genom att arbeta cirkulärt – där avfall blir till resurser – har Tekniska verken en unik förmåga att koppla ihop olika verksamheter och bidra till ett effektivt och miljövänligt samhälle. Är du intresserad? Om du vill veta mer, tveka inte att kontakta Rekryteringskonsult Mia Neander på EISS Rekrytering & Search. Jag svarar gärna på frågor och för en dialog om hur du skulle komma till din rätt på Tekniska verken. Sista ansökningsdag är den 10 augusti 2025. Vi genomför löpande urval och tillsättning sker enligt överenskommelse. Vi kan tyvärr inte ta emot ansökningshandlingar via mail, enligt vår integritetspolicy gällande GDPR. EISS Rekrytering & Search EISS Rekrytering & Search är ett specialistbolag inom rekrytering med säte i Norrköping. Genom vår kompetens inom området, marknadsledande system och innovativa fokus vill vi lyfta rekrytering till en ny nivå. Vårt mål är att etablera oss som Östergötlands mest eftertraktade bolag inom rekrytering och vår vision är att erbjuda den bästa kund- och kandidatupplevelsen på marknaden. Mer information finns på www.eissrekrytering.se