Kommunikativ och serviceinriktad Lönekonsult
Löneservice är en enhet tillhörande Region Jämtland Härjedalens HR-avdelningen och består av 14 medarbetare fördelat på sex lönekonsulter, sex systemhandläggare, en pensionshandläggare och en administratör för Region Jämtland Härjedalens personalföreningen samt politiska arvoden. Vi arbetar teambaserat och stöttar varandra i vårt dagliga arbete.
Nu söker vi en serviceinriktad Lönekonsult som vill arbeta proaktivt med utbildningsinsatser såväl som reaktivt i specifika ärenden för att stödja vår kärnverksamhet i lönerelaterade frågor samt handhavande i vårt lönesystem Heroma samt löpande löneadministration. Vi administrerar ca 5100 löner varje månad.
ARBETSUPPGIFTER
Tillsammans med övriga Lönekonsulter arbetar du med stödjande och konsultativa insatser till främst chefer och administratörer i lönerelaterade frågor samt schemaläggning i systemet. I arbetet ingår att bemanna vår telefonsupport och ärendehanteringssystem samt planera och genomföra utbildningsinsatser gentemot kärnverksamheten. Vi använder oss av lönesystemet Heroma.
Tillsammans med övriga Lönekonsulter kommer du att sköta det operativa lönearbetet för samtliga förvaltningsområden och enheter inom Region Jämtland Härjedalen. Du stödjer kärnverksamheten såväl som kontrollerar och bearbetar löneunderlag och avslut. Det ingår också i uppdraget att arbeta med proaktiva utbildningsinsatser. Det innebär att du kan vara delaktig i att planera så väl som spela in digitala utbildningsvideos såväl som fysiska utbildningsträffar med verksamheten inom olika lönerelaterade teman inklusive schemaläggning.
KVALIFIKATIONER
Du ska ha eftergymnasial examen med relevant inriktning mot lön, alternativt motsvarande erfarenhet som arbetsgivaren bedömer som likvärdig. Det är en förutsättning att du har goda datorkunskaper och meriterande om du har erfarenhet av Heroma.
Vi ser gärna att du har erfarenhet från det löneadministrativa området inom kommun eller region. Det är meriterande om du har erfarenhet av lagar och avtal som påverkar lön, schemaläggningssystem samt vana att utbilda chefer/assistenter i löneadministration. Du behöver kunna uttrycka dig väl i tal och skrift samt tala och skriva svenska obehindrat.
Rollen innebär många olika kontakter och förmåga att snabbt sätta dig in i någon annan persons perspektiv och situation. Vi söker dig som varje dag vill förverkliga Region Jämtland Härjedalens värdeord Pålitlig, Handlingskraftig och Välkomnande.
Du har ett starkt kundfokus, är uppmärksam och tillmötesgående i ditt bemötande och har en god empatisk förmåga.
Du är noggrann och strukturerad samt har förmåga att i samråd med övriga teamet prioritera vid behov. Du är dessutom en god analytiker som är bra på att felsöka, se sammanhang och kunna lösa komplexa frågor och problem. Stor vikt läggs vid personliga egenskaper.
Om jobbet hos REGION JÄMTLAND HÄRJEDALEN
Sista ansökningsdag
21 september
Anställningsform:
Vanlig anställning
Löneform:
Fast månads- vecko- eller timlön
Omfattning:
Heltid
Kräver körkort:
Nej

Att bo i Östersunds kommun innebär att bo i en charmig stad med närhet till fjäll och sjö, vilket erbjuder en inspirerande och aktiv livsstil året om. Östersund har en väl utvecklad stadskärna med ett brett utbud av bostadstyper, från centrala lägenheter och moderna villor till hus på landsbygden i kommunens naturnära omgivningar. I stadens nybyggda bostadsområden, som Torvalla och Stadsdel Norr, finns hållbara och miljövänliga bostadslösningar som tillgodoser både barnfamiljers och individers behov. Här kan man njuta av både det urbana stadslivet och möjligheten att snabbt ta sig ut i naturen. [...]