Projektledare som vill utveckla socialtjänsten inom Göteborgsregionen

På GR arbetar cirka 200 kollegor tillsammans för att skapa nytta och mervärde för 13 medlemskommuner. Vi driver utvecklingsprojekt, har myndighetsuppdrag, forskar, ordnar utbildningar och andra mötesplatser, bland mycket annat. I slutändan handlar det om att göra livet bättre för alla som lever och verkar i vår region. Som anställd på kommunalförbundet är du en viktig del i Göteborgsregionens fortsatta utveckling. Vi arbetar inom flera olika sakområden, vilket innebär att det finns en stor bredd av yrkesroller, verksamheter, erfarenheter och kunskap på GR. Vi erbjuder en dynamisk arbetsplats med många engagerade och kunniga kollegor. Här finns stora möjligheter att påverka arbetet, utvecklas med organisationen och göra verklig skillnad. Läs våra mål- och strategidokument på vår webbplats https://goteborgsregionen.se/styrning Arbetsmarknad och social välfärd GR:s avdelning för arbetsmarknad och social välfärd är en är en regional utvecklingsarena som arbetar brett med frågor som rör socialtjänst, kommunal primärvård och arbetsmarknad. Vi utgör en regional samverkans- och stödstruktur (RSS) och är en del i den nationella strukturen för kunskapsstyrning och kunskapsutveckling. Genom nätverk, forskning samt kompetens- och verksamhetsutveckling är vi en mötesplats för anställda och förtroendevalda i GR:s 13 medlemskommuner. Vi arbetar med frågor som engagerar och gör skillnad. ARBETSUPPGIFTER Socialtjänsten står inför en förändring. Med den nya socialtjänstlagen som träder i kraft den 1 juli 2025 stärks kraven på förebyggande arbete, kunskapsbaserade insatser och snabbare stöd till de som behöver det mest. För att möta dessa utmaningar söker vi nu en projektledare som vill bidra till att säkerställa kvaliteten i köpt vård och boende, och att de som behöver stöd från socialtjänsten får rätt insats i rätt tid. Som projektledare kommer du framförallt att förvalta och vidareutveckla PRIIS ett gemensamt digitalt utförarregister för köpt vård och boende inom individ- och familjeomsorg (IFO) och funktionsstöd (FS). Du kommer också att bidra i andra viktiga utvecklingsuppdrag i takt med att den nya socialtjänstlagen träder i kraft. PRIIS utvecklas av tio kommuner i Göteborgsregionen (GR) och ska bidra till bättre kvalitet, rättssäkerhet, kostnadskontroll och uppföljning inom IFO och FS. Systemet stödjer även arbetet mot välfärdsbrott och ligger i linje med den nya socialtjänstlagens krav på kunskapsbaserad och förebyggande verksamhet. Läs mer om PRIIS här: https://goteborgsregionen.se/projekt/2024-01-17-priis---gemensamt-utforarregister-inom-ifo-och-funktionsstod Om uppdraget Vi söker nu en projektledare som ansvarar att driva och samordna arbetet med PRIIS både i utvecklingsfasen och när det senare går över i förvaltning. Ditt uppdrag är att stödja kommunerna i att utveckla sina arbetssätt och processer tillsammans. Du kommer bland annat att: • Leda och samordna arbetet i PRIIS, utifrån kommunernas och verksamheternas behov. Det innebär bland annat att driva processer som rör förbättringar av systemet, arbetssätt och rutiner. • Kommunikation, utbildning och support i systemet samt samverkan med Samlad placerings- och inköpsfunktion i Göteborgs Stad (Spink). • Leda ett team med bland annat systemutvecklare, förvaltningsledare och systemförvaltare. • Planera, genomföra och följa upp aktiviteter, insatser och ekonomi. • Beredning och rapportering till styrgrupp och berörda chefsnätverk. • Vara en länk mellan GR, kommunerna och Spink samt andra intressenter. • Bidra till kommunernas omställningsarbete utifrån ny socialtjänstlag. Från sommaren 2026 kommer PRIIS att gå in i förvaltningsfas och projektledarrollen blir då cirka 50 procent. Du får då möjlighet att kombinera PRIIS med andra utvecklingsuppdrag kopplade till den nya lagen. KVALIFIKATIONER Vi söker dig som: • Har relevant högskoleutbildning, gärna inom socialt arbete. • Har flera års erfarenhet av strategiskt utvecklingsarbete inom IFO eller FS gärna som chef eller ledare. • Är van att leda projekt eller processer. • Tycker det är spännande att använda digitala verktyg för att förbättra verksamheten. • Är strukturerad, flexibel, lyhörd och har lätt att få överblick. • Har god kommunikativ förmåga, både skriftligt och muntligt. • Är bra på att samarbeta och leda utveckling i samverkan med andra. Det är extra meriterande om du också har: • Utbildning i projekt- eller processledning. • Erfarenhet av att utveckla eller förvalta IT-system med fokus på verksamhetens behov. • Arbetat strategiskt med kvalitetsuppföljning och/eller insatser mot välfärdsbrott. GR strävar efter en jämn könsfördelning och ser mångfald som en styrka, där våra medarbetares olikheter berikar och utvecklar verksamheten. ÖVRIGT För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen hos Göteborgsregionen (GR) samt möjliggöra god kommunikation med dig som sökande använder vi e-rekrytering i Visma Recruit Offentliga jobb. Varmt välkommen med din ansökan! Vi undanber oss alla erbjudanden om annonserings- och rekryteringshjälp i samband med denna annons. #LI-Hybrid Läs mer på Göteborgsregionens hemsida: https://goteborgsregionen.se