Studerande Order Management Specialist till Husqvarna!

Är du student med ett intresse för logistik, administration och internationella affärsflöden? Vill du få värdefull erfarenhet av att arbeta i ett globalt sammanhang under din studietid? Då kan detta vara en spännande möjlighet för dig! OM TJÄNSTEN I rollen som studentmedarbetare inom Order Management kommer du att arbeta i gränslandet mellan försäljning, leverantörer och interna logistikflöden. Du blir en viktig del av teamet där du, med stöd från erfarna kollegor, ansvarar för specifika uppgifter i orderhanteringsprocessen. Du kommer inte att ha ansvar för specifika marknader, men rollen innebär internationella kontakter och samarbete med flera av våra affärsenheter. Det är ett självständigt och utvecklande deltidsarbete, där du får möjlighet att bidra aktivt och växa i din yrkesroll. ARBETSUPPGIFTER Arbetsuppgifter * Självständigt driva enklare processer och se till att deadlines hålls * Fakturering och kontroll av exportrelaterade dokument * Hantering av orderdokumentation och uppföljning i våra affärssystem * Stötta det globala teamet med administration kopplad till orderflödet VI SÖKER DIG SOM - Har pågående eftergymnasiala studier inom logistik eller liknande utbildning och har minst 1 år kvar av studierna - Har goda kunskaper i svenska och engelska, såväl i tal som skrift, då det krävs i det dagliga arbetet med kunder, leverantörer och kollegor - Kan jobba minst 10h/veckan - Har goda kunskaper i Officepaketet - Har god förståelse för IT-system För att lyckas i rollen har du följande personliga egenskaper: - Hjälpsam - Ordningsam - Ansvarstagande Övrigt: Uppdraget sträcker sig på 1 år, vilket innebär att vi söker någon som ser långsiktigt på den här tjänsten och kan tänka sig att kombinera sina studier med jobb. Vi ser gärna att du jobbar minst 10h/veckan. Vår rekryteringsprocess Denna rekryteringsprocess hanteras av Academic Work och vår kunds önskemål är att alla frågor rörande tjänsten skickas till Academic Work. Vi tillämpar löpande urval och kommer plocka ner annonsen när tillräckligt många kandidater har nått slutskedet i rekryteringsprocessen. Vid ansökan efterfrågas ett CV. Personligt brev använder vi inte som urvalsmetod och behöver därför inte bifogas. Rekryteringsprocessen innehåller två urvalstest: ett personlighetstest och ett test i kognitiv förmåga. Testerna är ett verktyg för att kunna hitta den kandidat med högst potential för tjänsten samt främja jämlikhet, mångfald och en rättvis rekryteringsprocess. INFORMATION OM FÖRETAGET Husqvarna Group har över 330 år av innovation i bagaget och identifierar sig själva som världens äldsta startup. Ett stort och världsledande företag sett till omsättning men ett litet och familjärt bolag i väggarna. Allas idéer välkomnas och uppskattas. Det är nära mellan avdelningarna och utvecklingsambitioner flödar i koncernen. Vad gör Husqvarna då i det dagliga arbetet? Jo de levererar skogs-, park- och trädgårdsprodukter för professionella användare. De för samman hög prestanda, användarvänlighet och säkerhet och erbjuder ett brett och växande sortiment med produkter och tillbehör, där allt från motorsågar och kapmaskiner till robotgräsklippare ingår.