Studie och yrkesvägledare

Robertsfors kommun är kustkommunen med öppenhet mellan människor, idéer och platser. Här bor och arbetar människor för att få ut ännu mer av livet. Robertsfors kommun står inför en historiskt expansiv period med sitt attraktiva läge mellan städerna Skellefteå och Umeå. Längs norrlandskusten satsas miljardbelopp i investeringar på både infrastruktur och i företagsetableringar, vilket innebär spännande utvecklingsmöjligheter för Robertsfors kommun.  Robertsfors har den mindre kommunens fördel, nämligen närheten mellan människor och till beslutsfattare. Kommunen är dessutom inom bekvämt pendlingsavstånd från de större grannkommunerna Umeå och Skellefteå och är en del av Umeåregionen. När Norrbotniabanan är färdigställd, med sitt resecentrum i centrala Robertsfors halveras pendlingstiden mellan Robertsfors och grannstäderna. Robertsfors kommun har drygt 750 månadsanställda.  Är du nyfiken på arbetet som deltidsbrandman? http://blideltidsbrandman.nu/ Mer om att arbeta i Robertsfors kommun https://robertsfors.infocaption.com/720.guide   Beskrivning av verksamheten Robertsfors kommuns grundskolor finns i Djäkneboda, Bygdeå, Robertsfors, Åkullsjön och Ånäset. Vi arbetar systematiskt för att skapa en god arbetsmiljö och hög kvalitet i undervisningen. Med en hög andel legitimerade lärare och ett aktivt kollegialt lärande utvecklas våra skolor ständigt. Som studie- och yrkesvägledare får du en nyckelroll i att stötta elever i deras framtidsval – från tidiga tankar i lågstadiet till gymnasievalet i årskurs 9. I en kommun där närheten mellan skola, samhälle och arbetsliv är stor, har du möjlighet att göra verklig skillnad. Ditt uppdrag Vi söker en engagerad studie- och yrkesvägledare som vill vara kommunens ansikte utåt i frågor som rör utbildning, yrkesliv och framtid. Tjänsten är fördelad mellan Tundalsskolans högstadium och kommunens övriga grundskolor (åk 1–6). I rollen ingår att: - Vägleda elever individuellt och i grupp inför gymnasieval och framtida yrkesval - Stärka elevers valkompetens och framtidstro - Samverka med lokala företag, branscher och utbildningsaktörer - Vara en del av den centrala elevhälsan och bidra till det förebyggande och främjande arbetet - Vara en sammanhållande kraft för studie- och yrkesvägledning i hela grundskolan Du arbetar både självständigt och i nära samarbete med skolans personal, elevhälsa och externa aktörer. Din kompetens och erfarenhet Vi söker dig som har: - Examen som studie- och yrkesvägledare Meriterande: - Erfarenhet av arbete som studie- och yrkesvägledare inom grundskola Är det här du? Du är självgående och tar initiativ för att skapa vägledning som gör skillnad – både för elevernas framtid och för skolans utveckling. Du har god samarbetsförmåga och trivs med att arbeta nära pedagoger, elevhälsa och vårdnadshavare för att ge eleverna bästa möjliga stöd i sina val. Du är relationsskapande och bygger snabbt förtroende hos elever i olika åldrar, och möter dem med respekt, nyfikenhet och engagemang. Med din pedagogiska insikt och helhetssyn ser du varje elevs unika behov och förutsättningar, och vägleder dem mot realistiska och inspirerande mål. Du är kreativ och hittar nya vägar för att göra studie- och yrkesvägledning till en naturlig och meningsfull del av skolans vardag. Vi erbjuder dig Att arbeta i Robertsfors kommun innebär att du blir en del av en organisation i ständig utveckling. Vi värdesätter din kompetens och erbjuder en trygg anställning, en god arbetsmiljö och möjlighet att utvecklas i en bred och meningsfull verksamhet. Du får även ta del av flera förmåner: - Friskvårdsbidrag - Möjlighet till semesterväxling - Gratis simning en gång i veckan på kommunens badhus - Semester enligt gällande avtal - Tjänstepension (AKAP-KR) och sjukförsäkring (AGS-KL) Anställningen Tillsvidareanställning 100%.  Om din ansökan Vill du veta mer om vår rekryteringsprocess? https://robertsfors.infocaption.com/730.guide Robertsfors kommun tillämpar kompetensbaserad rekrytering, vilket innebär att kompetenserna ska vara i fokus genom hela rekryteringsprocessen. Detta minimerar risken för diskriminering och ökar träffsäkerheten i matchningen mellan tjänst och kandidat. Robertsfors kommun har valt att ta bort personligt brev och CV i ansökan till våra lediga tjänster. I stället ställer vi vid ansökan ett antal urvals- och kvalificeringsfrågor som ser till den sökandes intresse, motivation och hur väl denne matchar med tjänstens kravprofil. Beslutet grundar sig i att vi vill främja objektivitet i våra rekryteringar, rättvisa i hur personer som söker bedöms och undvika diskriminering. Övrigt Har du skyddad identitet kontaktar du HR-konsult Elin Isaksson, 0934-14099, så får du hjälp med att skicka in din ansökan. Robertsfors kommun gör inför varje rekrytering ett aktivt val av annonsplats och eventuellt rekryteringsstöd. Vi kontaktar själva de vi väljer att annonsera hos. Därför undanber vi oss alla erbjudanden om köp av annonsplats eller rekryteringsstöd. Vi ber om respekt för detta.