Undersköterska till Skottsundsbackens äldreboende

Sundsvalls kommun har ungefär 8000 medarbetare och är betydelsefull för vårt samhälle. Vi är Sundsvalls största arbetsgivare med flera arbetsplatser inom olika verksamheter och runt 300 olika yrken. Kommunen har ett stort uppdrag i att skapa nytta för alla våra invånare. Oavsett verksamhet arbetar vi för samma sak, att vi ska vara en bra plats att bo, leva och verka på. Sundsvalls kommun är inne i ett spännande skede. Vår kommun deltar i den gröna omställningen i Norra Sverige. Vi är övertygade om att de rätta platserna för den omställningen är här. Som kommun förbereder vi oss för fullt för att växa bland annat genom att bereda mark, skapa nya utbildningsplatser, marknadsföra kommunen och välkomna nya invånare från hela världen. Äldreboendet Skottsundsbacken ligger i natursköna Skottsund, cirka 15 kilometer söder om Sundsvall. Boendet har 101 platser fördelade på åtta avdelningar, med plats för 10 till 14 personer per avdelning. Sex av avdelningarna är inriktade på omvårdnad av personer med demenssjukdom, medan två är anpassade för personer med fysiska funktionsnedsättningar. Vi strävar efter att arbeta i enlighet med de nationella riktlinjerna för vård och omsorg vid demenssjukdom. Vi anser att varje människa har rätt till trygg vård och omsorg, samt en meningsfull vardag under den tid som tillbringas på Skottsundsbacken. På boendet finns många ansvarsområden och stora möjligheter att utvecklas och ta ansvar – både individuellt och i grupp. Exempelvis inom dokumentation, kontaktmannaskap, ombudsroller och bemötande av personer med demenssjukdom. Vi arbetar flexibelt, och arbete på olika avdelningar förekommer. ARBETSUPPGIFTER Service och omvårdnad ges utifrån den enskildes individuella beslut, samt delegerade hälso- och sjukvårdsinsatser. Målet är att ge omvårdnad och service med ett personcentrerat och etiskt förhållningssätt. Arbetet ska utföras professionellt, med lyhördhet och respekt gentemot vård- och omsorgstagaren. Arbetsuppgifter som ingår: • Ge omvårdnad och service till vård- och omsorgstagare med god kvalitet. • Kontaktmannaskap, vilket innebär ett samordnande ansvar kring vård- och omsorgstagaren. • Upprätta och följa upp genomförandeplaner i dialog och delaktighet med vård- och omsorgstagaren. • Städning, tvätt och matlagning. • Dokumentation enligt SoL och HSL. • Genomföra riskbedömningar för både vård- och omsorgstagare samt arbetsmiljön. • Handleda nyanställda och elever. • Delta i verksamhetens utveckling samt utveckla det egna arbetssättet. • Utföra delegerade arbetsuppgifter enligt HSL. • Aktivt ta ansvar för en eller flera ombudsroller. • Samarbeta med kollegor, chefer och i tvärprofessionella team. KVALIFIKATIONER Vi lägger stor vikt vid personlig lämplighet och förmåga att arbeta i team. Du som söker har undersköterskeutbildning med godkända betyg och har erfarenhet från yrket eller annat likvärdigt människovårdande arbete. Du ska kunna uttrycka dig lugnt och tydligt i kommunikationen med brukare när olika situationer uppstår. Du behöver även kunna dokumentera skriftligt på svenska samt förstå och ta del av skriftlig information. Du har förmåga att erhålla och bibehålla delegering enligt HSL. Du har grundläggande IT-kunskaper samt erfarenhet av att dokumentera i verksamhetssystem och hantera e-post. Önskvärt: B-körkort och tillgång till bil, då bussförbindelser kan saknas vissa tider och perioder. Arbetstid: Tjänsten innebär schemalagd arbetstid med dag-, kvälls- och helgtjänstgöring. I rekryteringen kommer vi att efterfråga två aktuella referenser, utdrag ur belastningsregistret samt intyg på skyddad yrkestitel för undersköterska. Välkommen med din ansökan. ÖVRIGT Är du intresserad av att läsa mer om Sundsvall? Klicka in på www.sundsvall.se eller är du intresserad av hur det vore att bo och arbeta i Sundsvall kan du läsa mer på www.nykommun.se/kommun/sundsvall/ Innan en anställning på vård- och omsorgsförvaltningen begär vi att du visar upp ett giltigt utdrag från polisens belastningsregister. Du kan redan nu beställa ett belastningsregister för att påskynda rekryteringsprocessen: https://polisen.se/tjanster-tillstand/belastningsregistret/barn-annan-verksamhet/ Vi verkar för en drogfri arbetsmiljö och drogtest kan förekomma vid nyanställning av personal. Vi tillämpar rökfri arbetstid. Vi arbetar aktivt för att öka mångfalden i våra arbetsgrupper. Vi ser gärna sökande med olika bakgrunder och erfarenheter. För att kvalitetssäkra rekryteringsprocessen samt möjliggöra god kommunikation med våra sökande ber vi dig söka tjänsten genom länken i denna annons. Är du även intresserad av att arbeta som räddningstjänstpersonal i beredskap/deltidsbrandman, klicka på länken: https://www.rtjmedelpad.se/om-oss/jobba-hos-oss/raddningstjanstpersonal-i-beredskap-rib Vi undanber oss alla erbjudanden om annonsering- och rekryteringshjälp i samband med denna annons.